Mesada 13: quiénes recibirán el pago extra de pensión en Colombia en 2025 y por qué

Beneficio vigente para pensionados colombianos

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El pago extra de pensión que recibirán los jubilados en Colombia antes de terminar el año

En el segundo semestre de 2025, millones de pensionados en Colombia recibirán un respiro económico con la llegada de la mesada 13, un pago extra equivalente a un mes completo de pensión. Este beneficio, respaldado por la ley, se mantiene activo mientras el país avanza en la implementación del nuevo sistema pensional aprobado en la más reciente reforma.

La mesada 13 es una ayuda anual que busca fortalecer el ingreso de quienes han culminado su vida laboral activa. Aunque en los últimos años se ha discutido la posibilidad de modificar o eliminar este pago, el Gobierno ha confirmado que en 2025 se entregará con normalidad, garantizando su depósito a los beneficiarios en las fechas estipuladas.

Qué es la mesada 13 y cómo funciona para los pensionados en Colombia

La mesada 13 es un pago adicional que se realiza a los jubilados cada año, generalmente en diciembre. También conocida como “prima navideña”, equivale al valor total de la pensión mensual que recibe cada beneficiario. Si un jubilado percibe $1,8 millones mensuales, ese será el monto que recibirá como pago extra al cierre del año.

Su objetivo es brindar un ingreso adicional para cubrir los gastos propios de fin de año, una época en la que los presupuestos familiares suelen aumentar. Este pago no reemplaza ninguna mesada ordinaria y se suma al total que el pensionado recibe anualmente.

Qué pensionados en Colombia recibirán el pago extra en 2025

De acuerdo con el artículo 50 de la Ley 100, la mesada 13 se entrega a:

Este pago aplica para todos los pensionados de fondos públicos y privados, sin necesidad de trámites adicionales, siempre que la pensión esté reconocida y activa.

Requisitos para acceder a la Mesada 13

Para recibir este beneficio, es necesario:

  1. Tener la pensión aprobada y en curso de pago.
  2. Cumplir la edad y semanas mínimas exigidas por ley:
    • Mujeres: 57 años y 1.300 semanas cotizadas (desde 2036 podrán pensionarse con 1.000 semanas).
    • Hombres: 62 años y 1.300 semanas cotizadas.
  3. En caso de pensión de sobrevivientes, cumplir los requisitos establecidos por el régimen correspondiente.

El pago es automático. Sin embargo, si el pensionado cambia de cuenta bancaria, debe notificarlo de inmediato a su fondo para garantizar que el depósito se haga sin retrasos.

Cómo se calcula la mesada extra

El valor de la mesada 13 es idéntico al de la pensión mensual del beneficiario. No se aplican descuentos ni cálculos adicionales. Esto significa que quien recibe $2 millones al mes, recibirá la misma suma como pago extra en diciembre.

El desembolso se hace en la misma cuenta donde se deposita la pensión regular, y las fechas de pago pueden variar según la entidad administradora.

Diferencias con la mesada 14, otro beneficio para pensionados en Colombia

Aunque la mesada 13 es el pago extra más común, algunos grupos específicos, como docentes, miembros de las Fuerzas Militares y de la Policía, también reciben una mesada 14, que se paga a mitad de año. Sin embargo, este beneficio aplica solo para sectores definidos por ley, por lo que la mayoría de los jubilados recibe únicamente la mesada 13.

Importancia de la mesada 13 en 2025

La entrega de la mesada 13 es especialmente relevante este año, en medio de los cambios que traerá la reforma pensional. Su continuidad garantiza que los pensionados mantengan este refuerzo económico para cerrar el año con un respaldo adicional.

En un escenario de aumento en el costo de vida, este pago extra se convierte en un recurso clave para que los jubilados afronten compromisos y gastos propios de la temporada decembrina sin afectar su presupuesto regular.

Recomendaciones para recibirla sin inconvenientes

Para evitar problemas en la consignación de la mesada 13, los pensionados deben:

Estas acciones ayudarán a asegurar que el beneficio llegue a tiempo y en el monto correcto, cumpliendo su propósito de fortalecer el ingreso de quienes han dedicado años al trabajo y el aporte al sistema pensional.